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劳动力管理见解

参与和重新启动远程团队

参与和重新启动远程团队

张贴了2021年6月10日

现实:50%的专业服务劳动力可能会保持虚拟或参与办公室的定期访问(如果有的话)。公司不断聘请,专业人士将继续将工作换成工作。挑战:随着团队增加和减去成员,在团队中建立信任和心理安全[...]

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如何使用专业教练可以使您的机构受益

如何使用专业教练可以使您的机构受益

张贴了5月24日,2021年5月

想象一下,坐下来观看你最喜欢的足球队在超级碗中竞争。现在,想象一下,没有教练的指导,你的团队正在玩。在赢得胜利或失败时,一个好教练可以产生所有的不同。教练了解团队的优势和劣势以及如何雇用或[...]

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